Новый руководитель ММТП предлагает сократить должности троих замов

Исполняющий обязанности директора ГП «Мариупольский морской торговый порт» (ММТП) Игорь Барский предлагает оптимизировать управленческую структуру госстивидора. Инициативу руководитель озвучил на расширенном заседании профсоюзного комитета ММТП во вторник, 19 мая, сообщила пресс-служба госпредприятия.

В обращении к профсоюзному активу Барский в первую очередь отметил необходимость оптимизации расходов. По его словам, горизонтально ориентированная система управления, которая всегда существовала на госпредприятии, показала свою неэффективность, и его задача как кризисного менеджера и руководителя — построить надежную вертикальную систему управления.

Начать планируется с аппарата управления. В частности, Барский намерен представить в Министерство инфраструктуры новое штатное расписание и новую структуру предприятия, согласно которому должности троих заместителей директора порта будут сокращены, что позволит сэкономить и перераспределить фонд оплаты труда.

Следующим этапом станет оптимизация аппарата управления, в первую очередь — тех подразделений, чьи функции дублируются. Также будет передана с баланса доля убыточных, но необходимых АМПУ, подразделений.

«Если сейчас не начать антикризисную программу, то мы никогда не сможем нормально работать. Опять будут четырехдневная рабочая неделя и работа на две трети ставки. Наша первая цель — пятидневная неделя, ведь это сразу увеличит доходы портовиков на 20%», — отметил Барский.

В апреле 2020 года Кабинет министров согласовал назначение Барского исполняющим обязанности директора ГП «ММТП».

ГП «ММТП» оперирует причалами №1-18 Мариупольского морского порта. Госстивидор в 2019 году увеличил грузооборот по сравнению с 2018 годом на 8,8%, или на 467,3 тыс. тонн — до 5,77 млн тонн.

Читайте главные новости отрасли на нашем Телеграм-канале

Репосты:

Добавить комментарий

Ваш адрес email не будет опубликован. Обязательные поля помечены *